Selecionar entre o sistema de emprego CLT (Consolidação das Leis do Trabalho) e o modelo de Pessoa Jurídica (PJ) é uma das dúvidas mais comuns de diversos profissionais. Eles se questionam qual opção oferece uma superior correlação entre remunerações, tributos e benefícios. Para elucidar esse dilema, torna-se essencial entender como cad